渭南作为陕西S的重要城S之一，吸引了众多优秀的人才前来发展和生活。然而，城S的发展需要更多优秀的人才加入，同时也需要保留已经在这里成长的本地人才。那么，如何吸引和留住渭南的优秀人才呢？
首先，渭南需要提高自身的吸引力。城S发展需要一个完善的基础设施，包括交通、医疗、教育、文化、娱乐等方面。同时，各类公共服务也需要跟进和完善，例如公共安全、环境治理、社会保障等。城S在这些方面的建设和提升，会直接吸引到更多优秀人才的加入。
其次，渭南需要注重人才的培养和使用。城S需要鼓励和支持创新创业，同时也需要给予更多的机会和空间，让人才有施展才华的平台。此外，渭南需要更加注重人才的使用，提高人才的使用效率和价值。城S的各类岗位工作也需要更加灵活和多元化，让人才有更多选择的机会。
最后，渭南需要创造良好的生活环境和氛围。这里不仅是指城S的环境和氛围，还包括人际交往和文化氛围等方面。城S需要创造一个友善、和谐和有爱的社会环境，让人才能够更加融入这里的生活，并且乐意为这个城S做出贡献。
所以，渭南要吸引和留住优秀人才，需要从城S的基础设施、人才培养和使用以及生活环境和氛围等方面入手，创造一个更加优秀和宜居的城S，吸引到更多的优秀人才前来发展和生活。
渭南，人才，城S发展，基础设施，人才培养，生活环境
0